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Racso_Patiperro

May 13, 2022

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Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Madame Directrice Carolina,

Je me permets de vous adresser au nom de mes collègues pour vous exposer des problèmes récents qu’ont lieu dans notre entreprise. Je vous prie de bien vouloir considérer nos points de vue et situations, mais aussi nos solutions proposées.

Mardi passé, nous avons réalisé une réunion extraordinaire pour discuter sur ceux que nous inquiète dernièrement et la discussion a dévoilé deux grandes situations. En premier lieu, nous sommes face au problème de manque d’espace dans nos bureaux. La réussite de notre compagnie est indéniable, et nous sommes qu’heureux pour cela. Nous avons vu l’entreprise croître ce dernier an, néanmoins les bureaux ne sont pas adéquats pour la quantité de travailleurs actuelle. En deuxième lieu, ils sont plus en plus nombreux les collègues à avoir des enfants en bas âge. Malheureusement, beaucoup d’eux n’ont pas les temps pour bien profiter ses enfants ni de bien reposer entre le travail et ses enfants.

Le jour de la réunion nous avons discuté ces situations et je souhaite d’ailleurs vous proposer quelques solutions que nous avons concordé pour pallier ces problèmes. Introduire flexibilité pour travailler à distance. Actuellement, nous comptons avec la technologie suffisant pour implémenter télétravail chez notre entreprise. Ainsi, le problème d’espace dans les bureaux sera résolu si nous travaillons quelques jours à distance chez nous. En plus, les collègues avec des enfants pourrions profiter mieux leur étape et mieux se récupérer.

Nous aimerions contribuer à la réflexion sur le bénéfice que l’entreprise pourrait en tirer. Il y a des études que déclarent une augmentation de la productivité avec le télétravail, en raison de travailleurs plus confortables et tranquilles. L’stress du trafic, la manque d’heures du sommeil, le rythme de l’entreprise, entre autres, peut affecter négativement notre performance et notre santé mentale.
Espérant que vous serez désormais sensible à ce problème, nous attendons une réponse de votre part. Dans cette attente, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

Oscar

Corrections

Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Madame Dla directrice Carolina,

Je me permets de vous adresser cette note, au nom de mes collègues, pour vous exposer dles problèmes récents qui ont lieu dans notre entreprise.

Je vous prie de bien vouloir considérer nos points de vue et situations, mais aussi nos solutions proposées.

Peut être à mettre à la fin de la note.

Mardi passé, nous avons réalisétenu une réunion extraordinaire pour discuter sur ceuxdes sujets quei nous inquiète dernièrementnt ces derniers temps et laes discussion a dévoils ont soulevé deux grandes situations.

En premier lieu, nous sommes face au problème dle manque d’espace dans nos bureaux.

La réussite de notre compagnie est indéniable, et nous sommes plus qu'heureux pour cela.

Nous avons vu l’entreprise croîtregrandir ces dernier anères années, néanmoins les bureaux ne sont palus adéquats pour la quantitéau nombre de travailleurs actuelles.

En deuxième lieu, ils sont plus en plus nombreux les collègues à avoiravec des enfants en bas âge sont de plus en plus nombreux.

Malheureusement, beaucoup d’entre eux n’ont pasni les temps pour biende profiter sede leurs enfants, ni le temps de bien se reposer entre le travail et sles enfants.

Le jour de la réunion, nous avons discutéparlé de ces situations et je souhaite d’ailleurs vous proposer quelqudes solutions queauxquelles nous avons concordpensé pour pallier ces problèmes.

Introduire flexibilité pour travailler à distanceAutoriser le télétravail.

Actuellement, nous comptons avecdisposons de la technologie suffisantnécessaire pour implémenter le télétravail chezdans notre entreprise.

Ainsi, le problème d’espace dans les bureaux sera résolu si nous faisons du télétravaillons quelques jours à distance chez nousde la semaine.

En plus, les collègues avec des enfants pourrions mieux profiter mieux leur étape et mieux se récupérerde leurs enfants et avoir un meilleur repos.

Il y a des études queiclamontrent une augmentation de la productivité avec le télétravail, en raison de travailleurs plus confortables etdu fait de la quiétude et aisance des tranquvailleurs.

Le stress du trafic, la manque d’heures due sommeil, le rythme de l’entreprise, entre autres, peut affecter négativement notre performance et notre santé mentale.

Espérant que vous serez désormais sensibles à ce problème, nous attendons une réponse favorable de votre part.

Dans cette attente, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur la directrice, l’expression de mes salutations distinguées.

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Racso_Patiperro

June 12, 2022

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Merci beaucoup pour la correction!! :)

Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.


Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.


Objet : Proposition des solutions aux problèmes actuelles.

Madame Directrice Carolina,


Madame Dla directrice Carolina,

Je me permets de vous adresser au nom de mes collègues pour vous exposer des problèmes récents qu’ont lieu dans notre entreprise.


Je me permets de vous adresser cette note, au nom de mes collègues, pour vous exposer dles problèmes récents qui ont lieu dans notre entreprise.

Je vous prie de bien vouloir considérer nos points de vue et situations, mais aussi nos solutions proposées.


Je vous prie de bien vouloir considérer nos points de vue et situations, mais aussi nos solutions proposées.

Peut être à mettre à la fin de la note.

Mardi passé, nous avons réalisé une réunion extraordinaire pour discuter sur ceux que nous inquiète dernièrement et la discussion a dévoilé deux grandes situations.


Mardi passé, nous avons réalisétenu une réunion extraordinaire pour discuter sur ceuxdes sujets quei nous inquiète dernièrementnt ces derniers temps et laes discussion a dévoils ont soulevé deux grandes situations.

En premier lieu, nous sommes face au problème de manque d’espace dans nos bureaux.


En premier lieu, nous sommes face au problème dle manque d’espace dans nos bureaux.

La réussite de notre compagnie est indéniable, et nous sommes qu’heureux pour cela.


La réussite de notre compagnie est indéniable, et nous sommes plus qu'heureux pour cela.

Nous avons vu l’entreprise croître ce dernier an, néanmoins les bureaux ne sont pas adéquats pour la quantité de travailleurs actuelle.


Nous avons vu l’entreprise croîtregrandir ces dernier anères années, néanmoins les bureaux ne sont palus adéquats pour la quantitéau nombre de travailleurs actuelles.

En deuxième lieu, ils sont plus en plus nombreux les collègues à avoir des enfants en bas âge.


En deuxième lieu, ils sont plus en plus nombreux les collègues à avoiravec des enfants en bas âge sont de plus en plus nombreux.

Malheureusement, beaucoup d’eux n’ont pas les temps pour bien profiter ses enfants ni de bien reposer entre le travail et ses enfants.


Malheureusement, beaucoup d’entre eux n’ont pasni les temps pour biende profiter sede leurs enfants, ni le temps de bien se reposer entre le travail et sles enfants.

Le jour de la réunion nous avons discuté ces situations et je souhaite d’ailleurs vous proposer quelques solutions que nous avons concordé pour pallier ces problèmes.


Le jour de la réunion, nous avons discutéparlé de ces situations et je souhaite d’ailleurs vous proposer quelqudes solutions queauxquelles nous avons concordpensé pour pallier ces problèmes.

Introduire flexibilité pour travailler à distance.


Introduire flexibilité pour travailler à distanceAutoriser le télétravail.

Actuellement, nous comptons avec la technologie suffisant pour implémenter télétravail chez notre entreprise.


Actuellement, nous comptons avecdisposons de la technologie suffisantnécessaire pour implémenter le télétravail chezdans notre entreprise.

Ainsi, le problème d’espace dans les bureaux sera résolu si nous travaillons quelques jours à distance chez nous.


Ainsi, le problème d’espace dans les bureaux sera résolu si nous faisons du télétravaillons quelques jours à distance chez nousde la semaine.

En plus, les collègues avec des enfants pourrions profiter mieux leur étape et mieux se récupérer.


En plus, les collègues avec des enfants pourrions mieux profiter mieux leur étape et mieux se récupérerde leurs enfants et avoir un meilleur repos.

Nous aimerions contribuer à la réflexion sur le bénéfice que l’entreprise pourrait en tirer.


Il y a des études que déclarent une augmentation de la productivité avec le télétravail, en raison de travailleurs plus confortables et tranquilles.


Il y a des études queiclamontrent une augmentation de la productivité avec le télétravail, en raison de travailleurs plus confortables etdu fait de la quiétude et aisance des tranquvailleurs.

L’stress du trafic, la manque d’heures du sommeil, le rythme de l’entreprise, entre autres, peut affecter négativement notre performance et notre santé mentale.


Le stress du trafic, la manque d’heures due sommeil, le rythme de l’entreprise, entre autres, peut affecter négativement notre performance et notre santé mentale.

Espérant que vous serez désormais sensible à ce problème, nous attendons une réponse de votre part.


Espérant que vous serez désormais sensibles à ce problème, nous attendons une réponse favorable de votre part.

Dans cette attente, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.


Dans cette attente, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur la directrice, l’expression de mes salutations distinguées.

Oscar


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