Nov. 9, 2021
À Hong Kong, malgré une augmentation de nombres de femmes participantes à la politique ou au monde du travail, elles ne representent qu'un cinquième, encore moins dans le cadre. Pourquoi existe-t-il encore d'écart comme ça dans la modernité ? L'inégalité entre les hommes et les femmes est-elle toujours forte présente ?
Quand on se plonge dans l'histoire chinoise, les anciens pensent que les femmes appartiennent aux hommes et qu'elles s'occupent que les affaires familiales, alors que les hommes doivent s'engager dans le monde de travail et porter le pain. Cette pensé est le preuve de l'inégalité hommes-femmes en ancienne chine. C'est jusqu'à XXème siècle, sous l'influence des occidentaux et avec la modernisation, que la situation s’améliore.
Revenons au XXIème siècle, avec le progrès de plus de 50 ans, est-ce que les femmes se profitent d'un même statut que hommes dans la société moderne ?
Concernant le rôle de femmes dans la famille, beaucoup d'entre elles s'occupent encore des tâches ménagères. Oui, il devient plus courant que les hommes partagent quelque tâches, mais il est encore rare de voir « un homme au foyer » que de femme au foyer. Heureusement, malgré cela, il y a de plus en plus de femmes qui s'engagent dans le monde de travail.
Cependant, il existe encore d'écart des salaires et des responsabilités entres hommes et femmes. En moyen, les femmes gagnent moins que hommes. À mon avis, il peut non seulement contribuer au temps sacrifié par les mères pour s'occuper des enfants, mais aussi au fact que les employeurs pensent que les femmes ont moins envie de s’engager dans leur carrière que dans leur famille, donc ils donnent moins d'opportunité aux femmes. C'est pourquoi que les chiffres montent l'écart de salarie hommes-femmes.
Selon moi, c’est injuste, parce que les femmes ont la même capacité que les hommes et elles veulent aussi réussir dans leur carrière. Même s’il est compréhensible que la société porte encore des lunettes de couleur, à cause de longues histoires d’inégalités hommes-femmes, il faut changer ce phénomène ! Heureusement, vivant dans la modernité, les gens prennent plus de conscience du droit de femmes et il y a plus d’égalité d’éducation pour les femmes, la société est en train de changer. Je donc garde de l’espoir.
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Pourquoi existe-t-il encore d'écart comme ça dans la modernitéun tel écart dans le monde moderne ?
L'inégalitéégalité entre les hommes et les femmes est-elle toujours forte prément présente ?
Quand on se plonge dans l'histoire chinoise, on voit que les anciens pensaient que les femmes appartiennaient aux hommes et qu'elles ne devaient s'occupentr que ldes affaires familiales, alors que les hommes doivevaient s'engager dans le monde de travail et rapporter le pain.
Cette penséé est lea preuve de l'inégalitéégalité hommes-femmes en Chine ancienne chine.
C'est jusqu'à XXème sièn'est qu'au XXème siècle, sous l'influence des occidentaux et avec la modernisation, que la situation s’amé’améliore.
Revenons au XXIème sièème siècle, avec ledes progrèès de plus de 50 ans, est-ce que les femmes se profitent d'un mêu même statut que les hommes dans la sociétéété moderne ?
Concernant le rôôle des femmes dans la famille, beaucoup d'entre elles s'occupent encore des tâches ménagèâches ménagères.
Oui, il devient plus courant que les hommes partagent quelque tââches, mais il est encoretoujours plus rare de voir «« un homme au foyer » » que de femmes au foyer.
Heureusement, malgréé cela, il y a de plus en plus de femmes qui s'engagent dans le monde deu travail.
Cependant, il existe encore d'ées écarts des salaires et des responsabilitéés entres hommes et femmes.
En moyenne, les femmes gagnent moins que les hommes.
ÀÀ mon avis, il peut non seulement contribuer acela provient du temps sacrifiéé par les mèères pour s'occuper des enfants, mais aussi adu facit que les employeurs pensent que les femmes ont moins envie de s’’engager dans leur carrièère que dans leur famille, donc ils donnent moins d'opportunitéés aux femmes.
C'est pourquoi que les chiffres montrent l'éun écart de salarire hommes-femmes.
Même s’ême s’il est comprééhensible que la société porte encore des lunettes de couleur, à cause de longues histoires d’inégalitéété ait encore des préjugés, à cause de longues histoires d’inégalités hommes-femmes, il faut changer ce phénomèénomène !
"porte encore des lunettes de couleur". J'imagine que c'est la traduction d'une expression, mais c'est rarement une bonne idée : les expressions qui fonctionnent dans deux langues différentes sont assez rares, et certaines sont même spécifiques à une région.
Heureusement, vivant dans la modernitéun monde moderne, les gens prennent plus de conscience dues droits des femmes et il y a plus d’égalité d’é’égalité pour l'éducation pour ldes femmes, : la sociétéété est en train de changer.
Je donc garde de l’onc de l’espoir.
35. L’égalité hommes-femmes |
À Hong Kong, malgré une augmentation de nombres de femmes participantes à la politique ou au monde du travail, elles ne representent qu'un cinquième, encore moins dans le cadre.
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Pourquoi existe-t-il encore d'écart comme ça dans la modernité ? Pourquoi existe-t-il encore |
L'inégalité entre les hommes et les femmes est-elle toujours forte présente ? L'in |
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Quand on se plonge dans l'histoire chinoise, les anciens pensent que les femmes appartiennent aux hommes et qu'elles s'occupent que les affaires familiales, alors que les hommes doivent s'engager dans le monde de travail et porter le pain. Quand on se plonge dans l'histoire chinoise, on voit que les anciens pensaient que les femmes appart |
Cette pensé est le preuve de l'inégalité hommes-femmes en ancienne chine. Cette pens |
C'est jusqu'à XXème siècle, sous l'influence des occidentaux et avec la modernisation, que la situation s’améliore. C'est |
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Revenons au XXIème siècle, avec le progrès de plus de 50 ans, est-ce que les femmes se profitent d'un même statut que hommes dans la société moderne ? Revenons au XXI |
Concernant le rôle de femmes dans la famille, beaucoup d'entre elles s'occupent encore des tâches ménagères. Concernant le r |
Oui, il devient plus courant que les hommes partagent quelque tâches, mais il est encore rare de voir |
« un homme au foyer » que de femme au foyer. |
Heureusement, malgré cela, il y a de plus en plus de femmes qui s'engagent dans le monde de travail. Heureusement, malgr |
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Cependant, il existe encore d'écart des salaires et des responsabilités entres hommes et femmes. Cependant, il existe encore d |
En moyen, les femmes gagnent moins que hommes. En moyenne, les femmes gagnent moins que les hommes. |
À mon avis, il peut non seulement contribuer au temps sacrifié par les mères pour s'occuper des enfants, mais aussi au fact que les employeurs pensent que les femmes ont moins envie de s’engager dans leur carrière que dans leur famille, donc ils donnent moins d'opportunité aux femmes.
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C'est pourquoi que les chiffres montent l'écart de salarie hommes-femmes. C'est pourquoi |
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Selon moi, c’est injuste, parce que les femmes ont la même capacité que les hommes et elles veulent aussi réussir dans leur carrière. |
Même s’il est compréhensible que la société porte encore des lunettes de couleur, à cause de longues histoires d’inégalités hommes-femmes, il faut changer ce phénomène ! M "porte encore des lunettes de couleur". J'imagine que c'est la traduction d'une expression, mais c'est rarement une bonne idée : les expressions qui fonctionnent dans deux langues différentes sont assez rares, et certaines sont même spécifiques à une région. |
Heureusement, vivant dans la modernité, les gens prennent plus de conscience du droit de femmes et il y a plus d’égalité d’éducation pour les femmes, la société est en train de changer. Heureusement, vivant dans |
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Oui, il devient plus courant que les hommes partagent quelque tâches, mais il est encore rare de voir « un homme au foyer » que de femme au foyer. Oui, il devient plus courant que les hommes partagent quelque t |
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